1,2 млн казахстанцев намерены охватить мерами содействия занятости в 2021 году.
primeminister.kz
В Министерстве труда и соцзащиты населения рассказали о том, как будут приняты меры по обеспечению занятости населения, передает Деловой Казахстан.
Министр труда и социальной защиты населения Серик Шапкенов на заседании кабмина сообщил, что в Казахстане принимаются комплексные меры по обеспечению занятости, включая усиление инструментов государственной программы «Еңбек» и Дорожной карты занятости. Так, по его словам, с начала года программой «Еңбек» охвачено 158 тыс. человек.
«В рамках Дорожной карты занятости в текущем году акцент сделан на создании постоянных рабочих мест и улучшении социальной инфраструктуры регионов. Всего в текущем году меры содействия занятости будут оказаны 1,2 млн человек. Ожидается увеличение размера реальной заработной платы на 10% до 221 тыс. тенге. Уровень безработицы не превысит показатель 4,9%. По проекту «Бастау бизнес» в текущем году запланировано обучение основам предпринимательства 30 тыс. человек», - добавил министр.
Глава кабмина Аскар Мамин заявил, что обеспечение занятости населения является важнейшей задачей Правительства.
«Важно соответствовать новым трендам, требованиям и выстроить эффективную систему регулирования рынка труда, которая обеспечит повышение качества жизни, снижение уровня безработицы до 4,7% к 2025 году, как указано в программе партии Nur Otan. Порядка 3,5 млн человек за 5 лет будут охвачены мерами содействия занятости», - добавил он.
Премьер-министр подчеркнул, что Национальный проект «Еңбек» должен способствовать обеспечению отраслей экономики качественными конкурентоспособными трудовыми ресурсами.
В этой связи он поручил Министерству труда и социальной защиты населения до 1 июня внести в Правительство Национальный проект «Еңбек» на 2021-2025 годы. В документе, отметил он, необходимо сфокусировать меры обеспечения занятости на целевых группах с учетом их проблем и потребностей.
Он также поручил обеспечить финансирование реализации мероприятий проекта «Еңбек», а также разработку до 1 июля 2021 года региональных карт занятости. При этом особое внимание поручено уделить достижению плановых показателей занятости и созданию постоянных рабочих мест.
Диас Оразов
