В Казахстане цифровизируют подход к оценке и развитию кадров

1771
Фото: Gov

На цифровой платформе Национальной системы квалификаций Career Enbek доступен Цифровой банк навыков (ЦБН), который включает более 12 тыс. актуальных профессиональных и сквозных навыков, отражающих реальные потребности современного рынка труда, передает DKNews.kz.

Все навыки в ЦБН систематизированы по тематическим группам, что обеспечивает удобную навигацию и позволяет быстро определить области их применения. Каждый навык сопровождается подробным описанием и перечнем профессиональных групп, в которых он востребован.

Интерфейс платформы обеспечивает доступ к структурированной информации и позволяет пользователям находить и сопоставлять данные в соответствии с их профессиональными задачами.

ЦБН разработан на основе международной системы ESCO (Европейская классификация навыков, компетенций, квалификаций и профессий) и является ключевым инструментом Национальной системы квалификаций, применяемым при разработке профессиональных стандартов, обновлении образовательных программ и планировании кадровой политики. Он ориентирован на широкий круг профессионального сообщества: разработчиков профессиональных стандартов и образовательных программ, представителей работодателей, экспертов в сфере подготовки кадров.

Для кадровых и HR-служб ресурс открывает возможности формирования современных профилей должностей, выстраивания систем оценки и развития сотрудников на основе актуальных данных о навыках.

Ознакомиться с ЦБН можно на платформе Сareer.Еnbek по ссылке https://career.enbek.kz/ru/skills-bank/main.

Международное информационное агентство «DKNews.kz» зарегистрировано в Министерстве культуры и информации Республики Казахстан. Свидетельство о постановке на учет № 10484-АА выдано 20 января 2010 года.

Тема
Обновление
МИА «DKNews.kz» © 2006 -