Жұмыс іздеу тәсілі өзгереді.
Қазақстанда жұмыссыз азаматтарды автоматты түрде анықтап, оларға бос жұмыс орындарын ұсынатын цифрлық платформа іске қосылмақ: пилоттық кезеңнің өзінде жүйе 59 мыңнан астам адамды қамтыды, деп хабарлайды DKNews.kz.
Жаңа шешім Еңбек күні қарсаңында Премьер-министр Олжас Бектенов қатысқан «Еңбек – ел мұраты» іс-шарасында таныстырылды. Пилот Павлодар және Маңғыстау облыстарында сыналып жатыр, ал қарашадан бастап оны басқа өңірлерге тарату жоспарланған.
59 мыңнан астам адам цифрлық жүйеге кірді
Жұмыспен қамтудың цифрлық қызметінің басты ерекшелігі — азаматтың өзі бос жұмыс орнын іздегенін күтпей, жұмыспен қамтылмаған адамдарды автоматты түрде анықтау.
Жүйе оларға қолжетімді жұмыс орындарын ұсынады. Осылайша жұмыспен қамту қызметі өтінішке жауап беретін модельден проактивті форматқа ауысады.
Бұл тәсіл бұған дейін Еңбек министрлігі жариялаған «адам жұмысты емес, жұмыс адамды табуы керек» қағидатымен үндеседі. Цифрлық жүйелер жұмыс іздеушінің білімі мен тәжірибесін жұмыс берушілердің сұранысымен сәйкестендіруге мүмкіндік береді.
Павлодар және Маңғыстау облыстарындағы пилот 59 мыңнан астам азаматты қамтыды. Қарашадан бастап жүйені басқа өңірлерге кеңейту көзделген.
Қазақстанда 9,4 млн адам еңбек етеді
Жаңа цифрлық шешім ауқымды еңбек нарығына енгізіліп жатыр.
Қазір Қазақстанда 9,4 млн адам еңбекпен қамтылған. Ұлттық статистика бюросының екінші тоқсандағы дерегі бойынша, нақты көрсеткіш 9 399 907 адамға жеткен. Оның 7,25 миллионы — жалдамалы қызметкерлер, тағы 2,15 миллионы өзін-өзі жұмыспен қамтығандар.
Үкіметтің 26 қыркүйектегі мәліметіне сәйкес, жыл басынан бері 475 мыңнан астам азамат жұмысқа орналасқан. Электрондық еңбек биржасында 800 мыңнан астам бос жұмыс орны бар.
Ендігі міндет — бос жұмыс орны мен жұмыс іздеушіні цифрлық жүйе арқылы жылдамырақ байланыстыру.
Joltap-та оқығандардың 60%-ы жұмысқа орналасты
Іс-шарада Астана әкімдігі Joltap бағдарламасының нәтижесін де таныстырды.
Бағдарлама аясында 22,2 мың адам еңбек және цифрлық дағдылар бойынша білім алған. Оның 60%-ы жұмысқа орналасып, 2 мыңға жуық қатысушы жеке шағын бизнесін ашқан.
Тағы бір цифрлық шешім техникалық және кәсіптік білім беру жүйесіне қатысты.
Цифрлық дуальды оқыту платформасы студенттерді, оқытушыларды және жұмыс берушілерді тікелей байланыстырады. Астана қаласының Қоғамдық тамақтандыру және сервис колледжінде түлектердің алған мамандығы бойынша жұмысқа орналасу көрсеткіші 93%-ға жеткен.
Дуальды оқытуға 138 мың студент қатысады
Қазақстанда мамандар даярлауды жұмыс берушілердің нақты сұранысына жақындату көзделіп отыр.
Қазір дуальды оқытуға:
- 552 колледж;
- 138 мың студент;
- 11 мыңға жуық кәсіпорын қатысады.
Тағы 43 мың студент жұмыс берушілердің мақсатты тапсырысы бойынша білім алып жатыр.
Жыл соңына дейін кәсіптік стандарттармен 600 жұмысшы мамандығын қамту жоспарланған.
Бұл бағыттың маңызы ұзақмерзімді кадр сұранысынан да көрінеді. Еңбек министрлігінің бағалауынша, 2035 жылға дейін Қазақстан экономикасына кадрлардың жиынтық қажеттілігі 2,9 млн адамды құрауы мүмкін. Оның 1,8 миллионы немесе 62%-ы жұмысшы мамандықтарына тиесілі.
«Ақылды каска» жұмысшының қауіпсіздігін бақылайды
Цифрландыру жұмыс іздеу және кадр даярлаумен шектелмейді.
Іс-шарада өндірістегі қауіпсіздікке арналған жасанды интеллект шешімдері де көрсетілді. Олардың қатарында электрондық наряд-рұқсаттар, жүргізушілердің жағдайын бақылау жүйелері және бейнеаналитикасы бар «Ақылды каска» ұсынылды.
Мұндай технологиялар құрылыс және өндіріс нысандарында жарақаттану тәуекелдерін ертерек анықтауға бағытталған.
Үкімет технологиялық және экономикалық өзгерістерге сәйкес кәсіптік оқытуды жеделдетуді көздейтін жаңа Жұмыспен қамту бағдарламасын да әзірлеп жатыр. Оның ішінде цифрлық құзыреттерді дамытуға жеке назар аударылмақ.
Еңбек адамдары мемлекеттік наградалармен марапатталды
Олжас Бектенов Мемлекет басшысының еңбек адамына ерекше мән беретінін атап өтті.
«Әр азаматтың өмірде өз орнын тауып, отбасын адал еңбекпен асырауына және Отанына пайдасын тигізуге жағдай жасау – ортақ міндетіміз», — деген Президент Қасым-Жомарт Тоқаевтың сөзін Премьер-министр келтірді.
Іс-шара соңында түрлі кәсіп өкілдеріне Президент атынан мемлекеттік наградалар табысталды. Олардың арасында ондаған жыл бойы көлік, өнеркәсіп, энергетика, коммуналдық шаруашылық, медицина, ауыл шаруашылығы және әлеуметтік салада еңбек етіп жүрген мамандар бар.
Мәселен, «Құрмет» орденін алғандардың арасында 53 жылдық еңбек өтілі бар Владимир Крайсман, 52 жыл еңбек еткен Валентина Зенкина және 47 жылдық тәжірибесі бар Шайхула Зиганшин мен Салмен Нұрмағанов бар.
Бұған дейін біз Қазақстандағы еңбек нарығының қазіргі құрылымын талдап, ел экономикасында 9,4 млн адам еңбек ететінін және жалдамалы қызметкерлер саны бір жылда 113,8 мың адамға артқанын жазған едік. Екінші тоқсанда елдегі жұмыссыздық деңгейі 4,5%-ды құрады.
