Сегодня в Алматы функционируют восемь мобильных центров занятости, созданных РПП «Атамекен», где можно записаться на бизнес-курсы, краткосрочные курсы по программе занятости «Енбек» или подобрать вакансию. Всего в ближайшее время будут открыты еще четыре таких центра в самых проходимых точках города, в местах скопления безработных и самозанятых лиц, возле рынков и вокзалов. Государство предлагает на выбор около 68 разных специальностей.
Таким образом, Центр занятости Алматы, являющийся основным оператором Государственной Программы развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017 -2021 годы «Еңбек», занял проактивную позицию и вышел в люди. О том, как реализуется эта программа в мегаполисе, рассказала директор Центра КГУ Центра Найла Мухтарова, приведя цифры, за которыми стоят люди, нашедшие работу. Так, с начала текущего года к ним обратилось 36574 человека. На постоянные рабочие места трудоустроено 13391 человек. На временные рабочие места направлены 5492 гражданина, в том числе – на социальные рабочие места – 1202 человека на молодежную практику – 587 человек, на общественные работы – 3703 человека. Особое внимание уделялось целевым группам населения. Так, численность молодежи, обратившейся в поисках работы в Центр занятости составила 16618чел., из которых 10716 трудоустроено на постоянные и временные рабочие места. В поисках работы обратились 1298 лиц с ограниченными возможностями, трудоустроено 1121 чел. Из них на постоянные рабочие места – 253. В Алматы оплата труда для участников общественных работ составляет полторы минимальные заработные платы. В прошлом году в рамках Программы развития продуктивной занятости и массового предпринимательства выделены средства на организацию специальных рабочих мест для инвалидов. В рамках данного направления трудоустроен 61 чел.
Постановлением акимата города для инвалидов, работающих на социальных рабочих местах в неправительственных организациях, размер оплаты за счет бюджетных средств составляет полторы минимальные заработные платы.
По словам директора Центра, ранее Программа реализовывалась по трем направлениям: обеспечение участников Программы техническим и профессиональным образованием и краткосрочным профессиональным обучением; развитие массового предпринимательства; развитие рынка труда через содействие занятости населения. В текущем году программа дополнена четвертым направлением – реализация комплексных мероприятий национального проекта «Жастар – ел тірегі».
Найла Мухтарова отметила, что техническое и профессиональное образование предоставляется участникам Программы бесплатно в соответствии с перечнем специальностей по подготовке кадров Технического и Профессионального Образования (ТиПО). Ее участниками являются выпускники 9-11 классов текущих и предыдущих лет, лица, не имеющие профессиональное образования, безработные, члены малообеспеченных семей. В текущем году в колледжи города будет принято 2500 человек, которые будут обеспечены государственной поддержкой по оплате обучения, одноразовым горячим питанием, стипендией, проездом.
Молодежь в возрасте до 29 лет и безработные лица, независимо от регистрации в центрах занятости населения, отдельные категории занятых лиц, молодежь категории NEET, члены малообеспеченных многодетных семей, малообеспеченные трудоспособные инвалиды, сокращаемые работники могут получить востребованную на рынке труда профессию. Краткосрочное профессиональное обучение проводится в организациях образования с элементами дуального обучения. Во время обучения, которое длится три месяца, курсанты получают стипендию в размере 16759 тенге. В этом году в Алматы на краткосрочные курсы уже направлено 1599 человек
В рамках второго направления Программы предусматривается реализация следующих задач – обучение основам предпринимательства по проекту «Бастау Бизнес», расширение микрокредитования в сельских населенных пунктах, малых городах, городах и моногородах. Предусмотрено гарантирование кредитов/микрокредитов в сельских населенных пунктах и малых городах, городах и моногородах. Немаловажно, что предоставляются государственные гранты на реализацию новых бизнес-идей. Региональная палата предпринимателей мегаполиса проводит бесплатное обучение основам предпринимательства по проекту «Бастау Бизнес». Начинающим бизнесменам, действующим предпринимателям, реализующим или планирующим реализовать проекты, выдаются микрокредиты в размере до 8 тыс.МРП (около 20 млн тенге). В Алматы микрокредиты получили 97 человек.
Наряду с микрокредитами участники программы могут получить государственные гранты на реализацию новых бизнес-идей.
– Государственные гранты предоставляются в размере (до 100-месячного расчетного показателя) участникам, реализующим или планирующим реализовать стартовый бизнес, на безвозмездной и безвозвратной основе, – подчеркнула руководитель Центра занятости. При этом добавим, что претендентами на их получение являются участники Программы, прошедшие курсы обучения основам предпринимательства в колледжах и вузах или по проекту «Бастау Бизнес», завершившие обучение в рамках первого направления Программы и ранее не получавшие гранты в рамках других государственных программ, а также переселенцы и оралманы. Малообеспеченным и многодетным семьям, трудоспособным инвалидам и молодежи государственные гранты на реализацию новых бизнес-идей предоставляются в размере до 200-кратного месячного расчетного показателя. На сегодня в Алматы выдано 50 грантов.
Центр занятости готов предоставить рабочие места и содействовать в трудоустройстве, в том числе на временные работы (общественные работы, социальные рабочие места, молодежная практика).
Вместе с тем развитие экономики и промышленности страны требует высококвалифицированных специалистов со знаниями и навыками работы по передовым технологиям и на современном оборудовании.
Наличие таких технологий и оборудования в организациях образования позволяет обучать и выпускать конкурентоспособных специалистов. Одними из актуальных проблем организаций образования являются устаревшее учебное оборудование, не соответствующее потребностям текущего производства, а также несоответствие квалификации выпускников международным стандартам. Четвертое направление Программы направлено на реализацию комплексных мероприятий национального проекта «Жастар – ел тірегі». Это – подготовка квалифицированных кадров по востребованным специальностям на рынке труда в рамках проекта «Жас маман», развитие молодежного предпринимательства в рамках проекта «Жас кәсіпкер».
Проект «Жас Маман» окажет содействие в модернизации учебного оборудования и подготовке высококвалифицированных специалистов по международным отраслевым стандартам. Проект «Жас кәсіпкер» направлен на вовлечение молодежи в предпринимательство с ежегодным охватом до 100 тысяч молодых людей. Всем молодым людям, которые мечтают открыть свое дело и стать предпринимателями государство предоставляет реальную поддержку и шанс. Это и обучение основам предпринимательства по проекту «Бастау Бизнес», предоставление государственных грантов для молодых предпринимателей в рамках Программы «Дорожная карта бизнеса-2020», предоставление кредитов/микрокредитов молодежи, предоставление государственных грантов на реализацию новых бизнес-идей.
Директор Палаты предпринимателей Алматы Нариман Абильшаиков отметил, что всем желающим они предлагают записаться на курсы по проектам «Бастау» и «Жас Касiпкер», тем самым содействуя трудоустройству безработных.
- Особенностью программы «Бастау» является тот факт, что любой безработный или самозанятый житель сельской местности, вне зависимости от возраста, может обучиться азам предпринимательства, получить льготный кредит на открытие своего дела, – подчеркнул он, добавив, что тестирование для желающих состоится 6-7 сентября. Для слушателей проект является полностью бесплатным, кроме того, участникам выплачивается разовая стипендия. После завершения курса слушатели получают стипендию в сумме 16 759 тенге, бизнес-план своего проекта, сертификат, а также могут рассчитывать на грант в сумме 505 000 тенге и возможность получить льготный кредит под 6% годовых на сумму до 20 200 000 тенге. В конце июля в Алматы стартовал проект «Жас кәсіпкер», в рамках которого предусмотрено бесплатное обучение бизнесу молодежи в возрасте от 18 до 29 лет. Слушателями первого курса стали 822 человека.
– В Алматы по программе «Жас кәсіпкер» планируется обучить до декабря 2650 молодых людей, а по программе «Бастау» – 6400 человек, – подчеркнул Нариман Абильшаиков.
Напомним, что аким Алматы Бакытжан Сагинтаев на одном из совещаний отметил, что вопрос занятости населения – серьезное направление работы, который будет служить главным критерием оценки работы городских управлений и акимов районов.
«Наша цель – создание качественных рабочих мест, снижение числа непродуктивно занятых и безработных, улучшение системы подготовки кадров в соответствии со структурой экономики города», – сказал аким города. Б. Сагинтаев и подчеркнул необходимость подготовки рабочей силы для новых перспективных отраслей. Он уверен, что подготовка квалифицированных кадров и распределение бюджетных средств должны опираться на качественный прогноз потребностей в отраслях экономики, специализации, а также специфику районов города. Вся инфраструктура рынка труда (биржи труда, enbek.kz, образовательные программы и т. д.) должна способствовать координации спроса и предложения на рабочие места. Должна быть тесная стыковка в подготовке кадров с дуальным обучением и преподаванием в колледжах и вузах.
Алексей Назаров, Алматы
фото: Prodengi.kz
